¶ Obecné
Nárok na dovolenou se počítá na základě časů ze mzdových položek. Pokud některý z časů není na mzdě, nemůže být zahrnut do výpočtu nároku.
Na detailu zaměstnance, v agendě zbývajících nepřítomností a v nástěnkových widgetech se pracuje s hodnotami výpočtů zbývající nepřítomnosti pro primární
úvazky.
Výsledky nároků pro všechny úvazky se evidují v agendě Zbývající nepřítomnost smlouvy
¶ Určení primárních a navazujících úvazků
Navazující smlouvy jsou z pohledu zákona jedním úvazkem. Z pohledu výpočtu jsou smlouvy navazující tehdy, pokud mají stejnou hodnotu pole Hlavní pracovní
poměr na Typu smlouvy, nepřekrývají se a platnost druhé smlouvy začíná následující den po konci platnosti první smlouvy.
Zaměstnanci zobrazujeme a umožňujeme žádat o čerpání nepřítomnosti pouze z jednoho - primárního - úvazku.
Úvazek je možné označit primárním tak, že dané smlouvě zaškrtneme políčko Primární (obvykle např. při souběhu více DPP), běžně to ale není nutné.
Pokud je v daném období pouze jeden platný úvazek, automaticky jej považujeme za primární. Pokud je v daném období úvazků více, automaticky považujeme za
primární ten, který je Hlavním pracovním poměrem.
¶ Odpracovaná doba
V průběhu výpočtu se uvažuje pouze aktuální kalendářní rok.
U hlavních pracovních uvázků předpokládáme, že zaměstnanec v následujících měsících odpracuje celou pracovní dobu (do konce roku, nebo do konce platnosti
smlouvy) dle jeho nastavení docházky (i v případě delší nepřítomnosti). V průběhu roku se poté nárok postupně zpřesňuje dle skutečnosti.
U smluv, které nejsou Hlavním pracovním úvazkem počítáme nárok pouze ze skutečně odpracovaného času. U takový smluv je však možné nastavit Předpokládaný
počet odpracovaných hodin za rok. Poté se předpokládaná budoucí odpracovaná doba počítá jako
(<počet zbývajících dní úvazku v roce>/<celková délka úvazku v roce ve dnech>)*<předpokládaný počet odpracovaných hodin za rok>
¶ Spuštění přepočtu zbývajících nepřítomností
Přepočet nároku na dovolenou se provádí v agendě Mzdy tlačítkem Přepočítat zbývající nepřítomnosti.
Dojde k přepočítání pro hodnoty dle aktuálně zvoleného měsíce. Přepočítají se nároky všech typů nepřítomností, na kterých je povoleno Automaticky
přepočítávat.
Výsledky výpočtů primárních uvázků se uloží jako upravená hodnota zbývající nepřítomnosti k 1. dni následujícího měsíce - např. po přepočtu za leden se
aktualizuje hodnota zbývající nepřítomnosti pro daný rok s efektivním datem 1. února. - tj. bez již čerpaných nepřítomností.
Vzniklé nároky všech smluv jsou aktualizovány v agendě Zbývající nepřítomnost smlouvy*
Po dokončení výpočtu je uživatel v horní části obrazovky informován o úspěšném dokončení nebo selhání výpočtu, stejně jako o případných varováních, která během výpočtu
vznikla.
¶ Krácení a úprava nároků na nepřítomnost
Pro ruční úpravy nároku na nepřítomnost (např. z důvodu krácení dovolené z důvodu neomluvené absence, převod dovolené) slouží agenda Úpravy zbývající
nepřítomnosti.
Zde je nutné zadat, které smlouvy se úprava týká, o jaký typ nepřítomnosti se jedná, ke kterému datu je úprava platná a jaká je hodinová změna.
Pro stržení jednoho běžného pracovního dne dovolené by tedy hodnota úpravy byla -8 hodin.
¶ Převod zbývající nepřítomnosti do dalšího roku
Převod do dalšího roku probíhá automaticky, pokud se spustí výpočet pro 12. měsíc roku.
Pokud po provedení výpočtu v posledním měsíci roku zůstává nevyčerpaná zbývající nepřítomnost, automaticky se v agendě Úpravy zbývající nepřítomnosti
vytvoří záznam se zbývajícími hodinami pro danou smlouvu k datu 1.1. následujícího roku.
Pokud daná smlouva do dalšího roku nepokračuje, pokusí se systém najít navazující smlouvu a převede zůstatek na ni. Pokud taková smlouva neexistuje, vznikne o
tom varování.
¶ Výpočet nároků na jiné typy nepřítomností
Standardně je v systému jen vzorec pro výpočet dovolené. Analogicky je možné vytvořit i vzorce pro další typy nepřítomností (např. sick days). Vzorce jsou
definovány v agendě Mzdové parametry.
Vzorec pro výpočet zbývající nepřítomnosti má kód s prefixem REMAINING_ABSENCE_FORMULA_, za kterým navazuje mzdový kód nepřítomnosti přiřazený danému typu
nepřítomnosti. Pro dovolenou je to tedy REMAINING_ABSENCE_FORMULA_HOLIDAY.
¶ Nastavení pro automatický výpočet
¶ Typy nepřítomností
U typu nepřítomnosti, který se chce automaticky přepočítávat nastavte Automaticky přepočítávat, zároveň musí být nastaveno Kontrolovat zbývající dny.
Ujistěte se, že všechny používané typy absencí mají přiřazený správný Mzdový kód nepřítomnosti.
¶ Mzdové kódy nepřítomnosti
Správně nastavte mzdové kódy nepřítomnosti. Plně započitatelné náhradní doby (např. dovolená, mateřská dovolená atd.) označte jako Plně započitatelná náhradní
doba.
Pokud to bude nutné, přidejte nové položky, tak aby se pokryly všechny potřebné případy (zkontrolujte, že se nachází i ve mzdových položkách typu smlouvy).
Možné příklady jsou v tabulce níže.
| Kód | Název | Plně započitatelná náhradní doba |
|---|---|---|
| UNCONDITIONALLY_INCLUDED_TIME | Plně započitatelné doby (pro výpočet dovolené) | TRUE |
| EMPLOYEE_SIDE_OBSTACLES | Překážky na straně zaměstnance (pro výpočet dovolené) | FALSE |
| HEALTH_CHECKUP | Návštěva lékaře | TRUE |
¶ Nastavení u smluv a zaměstnanců
Pokud má zaměstnanec více než jednu souběžnou smlouvu, označte jednu z nich jako Primární. Nároky z primárního
úvazku se zapisují do zbývajících nepřítomností zaměstnance. Celkové vzniklé nároky pro každou smlouvu se ukládají
do agendy Zbývající nepřítomnosti smlouvy.
Ujistěte se, že všechny smlovy které mají na typu smlouvy Hlavní pracovní poměr mají vyplněné pole Sjednaný týdenní úvazek.
Ujistěte se, že všechny typy smluv mají správně nastavený nároky na nepřítomnosti, včetně platností (zejména u DPP/DPČ smluv).
U vedlejších pracovních poměrů lze použít pole Předpokládaný počet odpracovaných hodin za rok pro umožnění zaměstnancům čerpat nepřítomnost dříve než na ni
získají nárok ze skutečně odvedené práce.
¶ Mzdové položky
Nárok na dovolenou se vypočítává z časů položek na mzdě. Pokud se tedy některý z časů nedostane na mzdu, nedojde k jeho započítání v průběhu výpočtu nároku na
dovolenou. Podobně se nevhodným nastavením může stát, že dojde vícenásobnému započítání času jedné mzdové položky. To se stane například tak, že dvě mzdové
složky budou mít stejný mzdový kód nepřítomnosti.
Všechny doby relevantní pro výpočet nároku na nepřítomnost musí být přítomné jako mzdové složky i tehdy, pokud se nepromítají do vyplacených částek.
Ujistěte se, že tomu tak skutečně je. Zejména se jedná o plně započitatelné náhradní doby, překážky na straně zaměstnance, mateřská a rodičovská dovolená, OČR
apod. Také se ujistěte, že pro DPP a DPČ smlouvy existují mzdové položky pro náhradu mzdy za dovolenou.
Pro mzdové složky, které mají na mzdovém kódu nepřítomnosti nastaven Maximální počet dní počítaný do mzdy vytvořte podobnou mzdovou složku, která nebude přidávat částku k zaplacení a bude mít nastaveno pole Neomezená.
Typicky se jedná např. o mzdový kód nepřítomnosti Nemoc a položku Náhrada mzdy za nemoc, která se ve mzdě nachazí pouze v prvních 14 dnech jejího trvání. Tady je nutné přidat mzdovou složku neomezené nemoci. Příklad v tabulce níže
| Parametr | Hodnota |
|---|---|
| Název | Nemoc (pro výpočet dovolené) |
| Fáze | 1 |
| Typ docházky | ABSENCE |
| Neomezená | true |
| Směr | přidání |
¶ Pracovní smlouvy bez výpočtu mezd a nároků na nepřítomnosti
Na příslušných typech smluv nastavte Ignorovat ve mzdách. Tím se pro tyto smlouvy nebudou generovat mzdy a tím pádem ani přepočítávat zbývající nepřítomnosti (např. OSVČ smlouvy) .
¶ Příklad nastavení:
¶ Typy nepřítomností
| name | type | process_in_holidays | employee_request | in_core_working_time | type_shortcut | ignore_breaks | check_remaining_days | include_in_full_length | not_reported | absence_requests_days_in_future_limit | overtime_compensation | outside_shift | working | code | remove_presence_overlaps | hidden | automatically_recalculate | automatically_align_tolerance_min |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Sick days | FULL_DAY | true | true | false | SD | false | true | false | false | 2 | false | false | false | SICKDAY | false | false | false | 0 |
| Pracovní úraz | TIME | true | false | false | PÚ | false | false | false | false | 365 | false | false | false | WORK_INJURY | false | false | false | 0 |
| Dovolená | HALF_DAY | false | true | false | D | false | true | false | false | 365 | false | false | false | HOLIDAY | false | false | true | 0 |
| Mateřská dovolená | FULL_DAY | true | false | false | MD | false | false | false | false | 365 | false | false | false | MATERNITY_LEAVE_SINCE_CHILDBIRTH | false | false | false | 0 |
| Rodičovské volno | FULL_DAY | true | false | false | RD | false | false | false | false | 1825 | false | false | false | PARENTAL_LEAVE | false | false | false | 0 |
| Placené volno | TIME | false | false | false | PV | false | false | false | false | 365 | false | false | false | PAID_ABSENCE | false | false | false | 0 |
| Náhradní volno | TIME | false | true | false | NV | false | false | false | true | 365 | true | false | false | UNPAID_ABSENCE | false | false | false | 0 |
| Nemoc | TIME | true | false | false | N | false | false | false | false | 365 | false | false | false | ILLNESS | false | false | false | 0 |
| Služební cesta | TIME | false | false | false | null | false | false | false | false | 365 | false | false | false | AWAY | false | true | false | 0 |
| Ošetřovné | TIME | true | false | false | O | false | false | false | false | 365 | false | false | false | NURSING | false | false | false | 0 |
| Lékař | TIME | false | true | false | L | true | false | true | false | 365 | false | false | false | HEALTH_CHECKUP | false | false | false | 0 |
| Neomluvená absence (denní) | FULL_DAY | true | false | false | A | false | false | false | false | 365 | false | false | false | UNPAID_ABSENCE | false | false | false | 0 |
| Služební cesta | HALF_DAY | false | false | false | SC | false | false | false | false | 365 | false | false | true | AWAY | false | true | false | 0 |
| Home office | FULL_DAY | false | true | false | HO | false | false | false | false | 365 | false | false | true | AWAY | false | false | false | 0 |
| Neplacené volno (denní) | FULL_DAY | false | false | false | Nepl. volno | false | false | false | false | 365 | false | false | false | UNPAID_ABSENCE | false | false | false | 0 |
| Otcovská dovolená | FULL_DAY | true | false | false | OD | false | false | false | false | 365 | false | false | false | PATERNITY_LEAVE | false | false | false | 0 |
| Náhrada mzdy - party | TIME | false | false | false | null | false | false | false | false | 10 | false | false | false | UNCONDITIONALLY_INCLUDED_TIME | false | false | false | 0 |
| Náhrady mzdy ze strany zaměstnavatele 80% | TIME | false | false | false | null | false | false | false | false | 10 | false | false | false | UNCONDITIONALLY_INCLUDED_TIME | false | false | false | 0 |
| Zdravotní dovolená | HALF_DAY | false | true | false | ZD | false | true | false | false | 365 | false | false | false | UNCONDITIONALLY_INCLUDED_TIME | false | false | false | 0 |
| Karanténa COVID 19 | FULL_DAY | false | false | false | null | false | false | false | false | 365 | false | false | false | QUARANTINE | false | false | false | 0 |
| Neomluvená absence (hodinová) | TIME | true | false | false | AH | false | false | false | false | 365 | false | false | false | UNPAID_ABSENCE | false | false | false | 0 |
| Pracovnělékařská prohlídka | TIME | false | true | false | PLP | true | false | true | false | 365 | false | false | false | HEALTH_CHECKUP | false | false | false | 0 |
| Neplacené volno (hodinové) | TIME | false | false | false | NeV | false | false | false | false | 365 | false | false | false | UNPAID_ABSENCE | false | false | false | 0 |
| Překážky na straně zaměstnavatele | FULL_DAY | false | false | false | PSZ | true | false | false | false | 365 | false | false | false | UNCONDITIONALLY_INCLUDED_TIME | false | false | false | 0 |
| Překážky na straně zaměstnance bez mzdy | FULL_DAY | false | false | false | PSZM | false | false | false | false | 365 | false | false | false | EMPLOYEE_SIDE_OBSTACLES | false | false | false | 0 |
| Teambuilding | HALF_DAY | false | true | false | TB | false | false | false | false | 365 | false | false | false | UNCONDITIONALLY_INCLUDED_TIME | false | false | false | 0 |
| Pracovnělékařská prohlídka - mimo pracovní dobu | TIME | false | true | false | PLP - MPD | true | false | true | false | 365 | false | true | false | HEALTH_CHECKUP | false | false | false | 0 |
¶ Mzdové kódy nepřítomnosti
| code | name | benefit_type | excluded_days_type | salary_maximal_length_days | include_to_handicapped_employment_rate | unconditionally_included_as_worked_hours |
|---|---|---|---|---|---|---|
| UNPAID_ABSENCE | Neplacené volno | null | NEMPRI | null | false | false |
| LONGTERM_NURSING | Dlouhodobé ošetřovné | DLO | NEMPRI_ELDP | null | false | false |
| AWAY | Výkon práce mimo pracoviště | null | null | null | false | false |
| HOLIDAY | Dovolená | null | null | null | false | true |
| MATERNITY_LEAVE_BEFORE_CHILDBIRTH | Mateřská dovolená - před datem porodu | PPM | NEMPRI_ELDP | null | false | true |
| PAID_ABSENCE | Placené volno (s náhradou mzdy) | null | null | null | false | true |
| NURSING | Ošetřovné | OCR | NEMPRI_ELDP | null | false | true |
| MATERNITY_LEAVE_SINCE_CHILDBIRTH | Mateřská dovolená - od data porodu | PPM | NEMPRI | null | false | true |
| WORK_INJURY | Pracovní úraz | NEM | NEMPRI_ELDP | null | false | true |
| PARENTAL_LEAVE | Rodičovská dovolená | null | NEMPRI | null | false | false |
| ILLNESS | Nemoc | NEM | NEMPRI_ELDP | 14 | false | false |
| QUARANTINE | Karanténa | null | null | null | false | false |
| PATERNITY_LEAVE | Otcovská dovolená | OPP | NEMPRI_ELDP | null | false | true |
| SICKDAY | Zdravotní volno | null | null | null | false | true |
| UNCONDITIONALLY_INCLUDED_TIME | Plně započitatelné doby (pro výpočet dovolené) | null | null | null | false | true |
| EMPLOYEE_SIDE_OBSTACLES | Překážky na straně zaměstnance (pro výpočet dovolené) | null | null | null | false | false |
| HEALTH_CHECKUP | Návštěva lékaře | null | null | null | false | true |
¶ Typy mzdových složek
| name | component_type | code | editable | tax_advance | payment_direction | payroll_group | formula |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Základní hodinová mzda | null | ZAKLADNI_HODINOVA_MZDA | false | false | ADDITION | SALARY | CEILING(HOURLY_SALARY*HOURS) |
| Náhrada mzdy za dovolenou | null | NAHRADA_DOVOLENA | false | false | ADDITION | SALARY | ROUND(AVERAGE_HOURLY_SALARY*HOURS,0) |
| Náhrada mzdy za nemoc | null | NAHRADA_NEMOC | false | false | ADDITION | SALARY | CEILING(((IF(AVERAGE_HOURLY_SALARY>SECOND_REDUCTION_THRESHOLD,IF(AVERAGE_HOURLY_SALARY>THIRD_REDUCTION_THRESHOLD,(THIRD_REDUCTION_THRESHOLD-SECOND_REDUCTION_THRESHOLD)*THIRD_REDUCTION_THRESHOLD_COEFFICIENT,(AVERAGE_HOURLY_SALARY-SECOND_REDUCTION_THRESHOLD)*THIRD_REDUCTION_THRESHOLD_COEFFICIENT),0)+IF(AVERAGE_HOURLY_SALARY>FIRST_REDUCTION_THRESHOLD,IF(AVERAGE_HOURLY_SALARY>SECOND_REDUCTION_THRESHOLD,(SECOND_REDUCTION_THRESHOLD-FIRST_REDUCTION_THRESHOLD)*SECOND_REDUCTION_THRESHOLD_COEFFICIENT,(AVERAGE_HOURLY_SALARY-FIRST_REDUCTION_THRESHOLD)*SECOND_REDUCTION_THRESHOLD_COEFFICIENT),0)+IF(AVERAGE_HOURLY_SALARY>FIRST_REDUCTION_THRESHOLD,FIRST_REDUCTION_THRESHOLD*FIRST_REDUCTION_THRESHOLD_COEFFICIENT,AVERAGE_HOURLY_SALARY*FIRST_REDUCTION_THRESHOLD_COEFFICIENT))*REDUCED_AVERAGE_HOURLY_SALARY_COEFFICIENT)*HOURS) |
| Sociální pojištění zaměstnance | SOCIAL_INSURANCE_EMPLOYEE | SOCIALNI_ZAMESTNANEC | false | false | ADDITION | INSURANCE | CEILING(SOCIAL_INSURANCE_BASE*(SOC_EMPLOYEE/100)) |
| Sociální pojištění zaměstnavatele | SOCIAL_INSURANCE_EMPLOYER | SOCIALNI_ZAMESTNAVATEL | false | false | ADDITION | INSURANCE | ROUND(SOCIAL_INSURANCE_BASE*(SOC_EMPLOYER/100),2) |
| Zdravotní pojištění zaměstnance | HEALTH_INSURANCE_EMPLOYEE | ZDRAVOTNI_ZAMESTNANEC | false | false | ADDITION | INSURANCE | IF(HEALTH_INSURANCE_BASE>SOCIAL_INSURANCE_BASE,CEILING((HEALTH_INSURANCE_BASE*((HEALTH_EMPLOYEE+HEALTH_EMPLOYER)/100))-(SOCIAL_INSURANCE_BASE*((HEALTH_EMPLOYEE+HEALTH_EMPLOYER)/100)/3*2)),CEILING(CEILING(HEALTH_INSURANCE_BASE*((HEALTH_EMPLOYEE+HEALTH_EMPLOYER)/100))/3)) |
| Zdravotní pojištění zaměstnavatele | HEALTH_INSURANCE_EMPLOYER | ZDRAVOTNI_ZAMESTNAVATEL | false | false | ADDITION | INSURANCE | CEILING(SOCIAL_INSURANCE_BASE*((HEALTH_EMPLOYEE+HEALTH_EMPLOYER)/100))-CEILING(CEILING(SOCIAL_INSURANCE_BASE*((HEALTH_EMPLOYEE+HEALTH_EMPLOYER)/100))/3) |
| Záloha daně z příjmu | null | ZALOHA_DAN | false | true | ADDITION | TAX | CEILING(IF((IF(TAX_DISCOUNT<(CEILING(TAX_BASE/100)*100)*(TAX/100),((CEILING(TAX_BASE/100)*100)*(TAX/100))-TAX_DISCOUNT,0)-TAX_BONUS)<0&&ABS((IF(TAX_DISCOUNT<(CEILING(TAX_BASE/100)*100)*(TAX/100),((CEILING(TAX_BASE/100)*100)*(TAX/100))-TAX_DISCOUNT,0))-TAX_BONUS)>(MAX_TAX_BONUS/12),-(MAX_TAX_BONUS/12),(IF(TAX_DISCOUNT<(CEILING(TAX_BASE/100)*100)*(TAX/100),((CEILING(TAX_BASE/100)*100)*(TAX/100))-TAX_DISCOUNT,0))-TAX_BONUS)) |
| Solidární daň | null | SOLIDARNI_DAN | false | false | ADDITION | TAX | IF(GROSS_WAGE>SOL_TAX_THRESHOLD,(GROSS_WAGE-SOL_TAX_THRESHOLD)*(SOL_TAX/100),0) |
| Doplatek do minimální mzdy | null | DOPLATEK_MINIMALNI_MZDA | false | false | ADDITION | SALARY | IF((ABSENCE_MATERNITY_LEAVE_BEFORE_CHILDBIRTH+ABSENCE_MATERNITY_LEAVE_SINCE_CHILDBIRTH+ABSENCE_PARENTAL_LEAVE+ABSENCE_HOLIDAY+ABSENCE_ILLNESS+ABSENCE_QUARANTINE+ABSENCE_NURSING+ABSENCE_LONGTERM_NURSING+ABSENCE_PATERNITY_LEAVE+ABSENCE_PAID_ABSENCE+ABSENCE_UNPAID_ABSENCE+HOLIDAYS_COMPENSATION+ABSENCE_SICKDAY)!=WORKING_HOURS,IF(MINIMAL_SALARY<(MINIMAL_SALARY_THRESHOLD*((PRESENCE)/WORKING_HOURS)),ROUND((MINIMAL_SALARY_THRESHOLD*((PRESENCE)/WORKING_HOURS)),0)-MINIMAL_SALARY,0),0) |
| Sociální pojištění zaměstnance DPP a DPČ | SOCIAL_INSURANCE_EMPLOYEE | SOCIALNI_ZAMESTNANEC_DOHODY | false | false | ADDITION | INSURANCE | IF(SOCIAL_INSURANCE_BASE>INSURANCES_BASE_THRESHOLD,CEILING(SOCIAL_INSURANCE_BASE*(SOC_EMPLOYEE/100)),0) |
| Sociální pojištění zaměstnavatele DPP a DPČ | SOCIAL_INSURANCE_EMPLOYER | SOCIALNI_ZAMESTNAVATEL_DOHODY | false | false | ADDITION | INSURANCE | IF(SOCIAL_INSURANCE_BASE>INSURANCES_BASE_THRESHOLD,ROUND(SOCIAL_INSURANCE_BASE*(SOC_EMPLOYER/100),2),0) |
| Zdravotní pojištění zaměstnance s minimem DPP a DPČ | HEALTH_INSURANCE_EMPLOYEE | ZDRAVOTNI_ZAMESTNANEC_S_MINIMEM_DOHODY | false | false | ADDITION | INSURANCE | IF(HEALTH_INSURANCE_BASE>INSURANCES_BASE_THRESHOLD,IF(CEILING(CEILING(HEALTH_INSURANCE_BASE*((HEALTH_EMPLOYEE+HEALTH_EMPLOYER)/100))/3)>MINIMUM_HEALTH_INSURANCE,CEILING(CEILING(HEALTH_INSURANCE_BASE*((HEALTH_EMPLOYEE+HEALTH_EMPLOYER)/100))/3),CEILING(MINIMUM_HEALTH_INSURANCE-IF(HEALTH_INSURANCE_BASE>INSURANCES_BASE_THRESHOLD,CEILING(HEALTH_INSURANCE_BASE*((HEALTH_EMPLOYEE+HEALTH_EMPLOYER)/100))-CEILING(CEILING(HEALTH_INSURANCE_BASE*((HEALTH_EMPLOYEE+HEALTH_EMPLOYER)/100))/3),0))),0) |
| Zdravotní pojištění zaměstnance bez minima DPP a DPČ | HEALTH_INSURANCE_EMPLOYEE | ZDRAVOTNI_ZAMESTNANEC_BEZ_MINIMA_DOHODY | false | false | ADDITION | INSURANCE | IF(HEALTH_INSURANCE_BASE>INSURANCES_BASE_THRESHOLD,CEILING(HEALTH_INSURANCE_BASE*((HEALTH_EMPLOYEE+HEALTH_EMPLOYER)/100)/3),0) |
| Zdravotní pojištění zaměstnavatele DPP a DPČ | HEALTH_INSURANCE_EMPLOYER | ZDRAVOTNI_ZAMESTNAVATEL_DOHODY | false | false | ADDITION | INSURANCE | IF(HEALTH_INSURANCE_BASE>INSURANCES_BASE_THRESHOLD,CEILING(HEALTH_INSURANCE_BASE*((HEALTH_EMPLOYEE+HEALTH_EMPLOYER)/100))-CEILING(CEILING(HEALTH_INSURANCE_BASE*((HEALTH_EMPLOYEE+HEALTH_EMPLOYER)/100))/3),0) |
| Daň z příjmu DPP a DPČ | null | DAN_DPP | false | false | ADDITION | TAX | CEILING(IF(SOCIAL_INSURANCE_BASE<INSURANCES_BASE_THRESHOLD,IF((IF(TAX_DISCOUNT<(CEILING(GROSS_WAGE/100)*100)*(TAX/100),(CEILING(GROSS_WAGE/100)*100)*(TAX/100)-TAX_DISCOUNT,0)-TAX_BONUS)<0&&ABS(IF(TAX_DISCOUNT<(CEILING(GROSS_WAGE/100)*100)*(TAX/100),((CEILING(GROSS_WAGE/100)*100)*(TAX/100))-TAX_DISCOUNT,0)-TAX_BONUS)>(MAX_TAX_BONUS/12),-(MAX_TAX_BONUS/12),(IF(TAX_DISCOUNT<(CEILING(GROSS_WAGE/100)*100)*(TAX/100),((CEILING(GROSS_WAGE/100)*100)*(TAX/100))-TAX_DISCOUNT,0))-TAX_BONUS),IF((IF(TAX_DISCOUNT<(CEILING(TAX_BASE/100)*100)*(TAX/100),((CEILING(TAX_BASE/100)*100)*(TAX/100))-TAX_DISCOUNT,0)-TAX_BONUS)<0&&ABS((IF(TAX_DISCOUNT<(CEILING(TAX_BASE/100)*100)*(TAX/100),((CEILING(TAX_BASE/100)*100)*(TAX/100))-TAX_DISCOUNT,0))-TAX_BONUS)>(MAX_TAX_BONUS/12),-(MAX_TAX_BONUS/12),(IF(TAX_DISCOUNT<(CEILING(TAX_BASE/100)*100)*(TAX/100),((CEILING(TAX_BASE/100)*100)*(TAX/100))-TAX_DISCOUNT,0))-TAX_BONUS))) |
| Daň z příjmu fyzických osob (15% sazba daně) | null | DAN_15 | false | true | ADDITION | TAX | CEILING(IF(TAX_BASE>(GUARANTEED_SALARY/2),(IF(TAX_BASE>TAX_SECOND_LEVEL_THRESHOLD,IF(TAX_DISCOUNT<TAX_SECOND_LEVEL_THRESHOLD*(TAX/100),(TAX_SECOND_LEVEL_THRESHOLD*(TAX/100))-TAX_DISCOUNT,0)-TAX_BONUS,IF(TAX_DISCOUNT<(CEILING(TAX_BASE/100)*100)*(TAX/100),((CEILING(TAX_BASE/100)*100)*(TAX/100))-TAX_DISCOUNT,0)-TAX_BONUS)), (IF(TAX_BASE>TAX_SECOND_LEVEL_THRESHOLD,IF(TAX_DISCOUNT<TAX_SECOND_LEVEL_THRESHOLD*(TAX/100),(TAX_SECOND_LEVEL_THRESHOLD*(TAX/100))-TAX_DISCOUNT,0),IF(TAX_DISCOUNT<(CEILING(TAX_BASE/100)*100)*(TAX/100),((CEILING(TAX_BASE/100)*100)*(TAX/100))-TAX_DISCOUNT,0))))) |
| Daň z příjmu fyzických osob (23% sazba daně) | null | DAN_23 | false | true | ADDITION | TAX | ROUND(IF(TAX_BASE>TAX_SECOND_LEVEL_THRESHOLD,((CEILING(TAX_BASE/100)*100)-TAX_SECOND_LEVEL_THRESHOLD)*(TAX_SECOND_LEVEL/100),0),0) |
| Náhrada mzdy za svátek | null | NAHRADA_SVATEK | false | false | ADDITION | SALARY | IF((HOLIDAYS_COMPENSATION+ABSENCE_2)==WORKING_HOURS,0,ROUND(HOURS*HOURLY_SALARY,0)) |
| Příplatek za noční směnu | null | PRIPLATEK_NOCNI | false | false | ADDITION | SALARY | AVERAGE_HOURLY_SALARY*HOURS*(SURCHARGE_NIGHT_SHIFT/100) |
| Příplatek za víkendovou směnu | null | PRIPLATEK_VIKEND | false | false | ADDITION | SALARY | AVERAGE_HOURLY_SALARY*HOURS*(SURCHARGE_WEEKEND_SHIFT/100) |
| Příplatek za směnu ve státní svátek | null | PRIPLATEK_SVATEK | false | false | ADDITION | SALARY | ROUND(AVERAGE_HOURLY_SALARY*HOURS*(SURCHARGE_HOLIDAY_SHIFT/100), 0) |
| Obědy | null | OBEDY | false | false | ADDITION | SALARY | ROUND((HOURS/PERSON_WORKING_TIME)*LUNCH_PACKAGE,0) |
| Prémie % | null | PREMIE_PROCENTA | true | false | ADDITION | BONUS | GROSS_WAGE*(VALUE/100) |
| Příplatek za přesčas | null | PRIPLATEK_PRESCAS | true | false | ADDITION | SALARY | ROUND(AVERAGE_HOURLY_SALARY*HOURS*(SURCHARGE_OVERTIME/100),0) |
| Prémie % za odpracované hodiny | null | PREMIE_PROCENTA_HODINY | true | false | ADDITION | BONUS | ROUND(HOURLY_SALARY*HOURS,0)*(VALUE/100) |
| Penzijní připojištění od firmy | null | PENZIJNI_PRIPOJISTENI_FIRMA | true | false | ADDITION | INSURANCE | null |
| Penzijní připojištění za zaměstnance | null | PENZIJNI_PRIPOJISTENI_ZAMESTNANEC | true | false | ADDITION | INSURANCE | null |
| Mzda za svátek | null | MZDA_SVATEK | true | false | ADDITION | SALARY | HOURLY_SALARY*HOURS |
| Jednorázové prémie | null | JEDNORAZOVE_PREMIE | true | false | ADDITION | BONUS | VALUE |
| Náhrada mzdy za lékaře | null | MZDA_LEKAR | true | false | ADDITION | SALARY | ROUND(AVERAGE_HOURLY_SALARY*HOURS,0) |
| Daň z příjmu fyzických osob (15% sazba daně) - společníci | null | DAN_15_SPOLECNICI | true | false | ADDITION | TAX | CEILING( IF(TAX_BASE>(GUARANTEED_SALARY/2),(IF(TAX_BASE>TAX_SECOND_LEVEL_THRESHOLD,IF(TAX_DISCOUNT<TAX_SECOND_LEVEL_THRESHOLD*(TAX/100),(TAX_SECOND_LEVEL_THRESHOLD*(TAX/100))-TAX_DISCOUNT,0)-TAX_BONUS,IF(TAX_DISCOUNT<(CEILING(TAX_BASE/100)*100)*(TAX/100),((CEILING(TAX_BASE/100)*100)*(TAX/100))-TAX_DISCOUNT,0)-TAX_BONUS)), (IF(TAX_BASE>TAX_SECOND_LEVEL_THRESHOLD,IF(TAX_DISCOUNT<TAX_SECOND_LEVEL_THRESHOLD*(TAX/100),(TAX_SECOND_LEVEL_THRESHOLD*(TAX/100))-TAX_DISCOUNT,0),IF(TAX_DISCOUNT<(CEILING(TAX_BASE/100)*100)*(TAX/100),((CEILING(TAX_BASE/100)*100)*(TAX/100))-TAX_DISCOUNT,0))))) |
| Daň z příjmu fyzických osob (23% sazba daně) - společníci | null | DAN_23_SPOLECNICI | true | false | ADDITION | TAX | ROUND(ROUND(IF(TAX_BASE>TAX_SECOND_LEVEL_THRESHOLD,(TAX_BASE-TAX_SECOND_LEVEL_THRESHOLD)*(TAX_SECOND_LEVEL/100),0),0) |
| Základní měsíční mzda | null | ZAKLADNI_MESICNI_MZDA | false | false | ADDITION | SALARY | ROUND(HOURS*HOURLY_SALARY,0) |
| Svátek | null | SVATEK_MESICNI_MZDA | false | false | ADDITION | SALARY | IF((HOLIDAYS_COMPENSATION+ABSENCE_MATERNITY_LEAVE_SINCE_CHILDBIRTH)==WORKING_HOURS,0,ROUND(HOURS*HOURLY_SALARY,0)) |
| Daň z příjmu fyzických osob (15% sazba daně) před odečtením slev | null | DAN_15_PRED_SLEVAMI | false | false | ADDITION | TAX | CEILING(IF(TAX_BASE>TAX_SECOND_LEVEL_THRESHOLD,TAX_SECOND_LEVEL_THRESHOLD*(TAX/100),(CEILING(TAX_BASE/100)*100)*(TAX/100))) |
| Doplatek na daňovém bonusu z ročního zúčtování | null | DOPLATEK_NA_DANOVEM_BONUSU | false | false | SUBTRACTION | TAX | null |
| Přeplatek na dani z ročního zúčtování záloh na daň | null | PREPLATEK_NA_DANI | false | false | SUBTRACTION | TAX | null |
| Příspěvek zaměstnavatele na životní pojištění | null | ZIVOTNI_POJISTENI_ZAMESTNAVATEL | true | false | ADDITION | null | null |
| Sleva na sociálním pojištění zaměstnavatele | SOCIAL_INSURANCE_EMPLOYER | SOCIAL_INSURANCE_DISCOUNT | false | false | SUBTRACTION | INSURANCE | IF(SOCIAL_INSURANCE_DISCOUNT,ROUND((SOCIAL_INSURANCE_BASE*5/100),2),0) |
| Daň z příjmu fyzických osob (15% sazba daně) pro DPP - srážková | null | DAN_15_SRAZKOVA | false | false | ADDITION | TAX | IF(GROSS_WAGE>INSURANCES_BASE_THRESHOLD,0,FLOOR(FLOOR(GROSS_WAGE)*(TAX/100))) |
| Pohyblivá složky mzdy 1 | null | POHYBLIVA_SLOZKA_1 | false | false | ADDITION | SALARY | ROUND(HOURS*WAGE_VARIABLE_COMPONENT_1_HOURLY,0) |
| Náhrada mzdy za placené volno | null | NAHRADA_VOLNO | false | false | ADDITION | SALARY | ROUND(AVERAGE_HOURLY_SALARY*HOURS,0) |
| Náhradní volno | null | NAHRADNI_VOLNO | false | false | ADDITION | SALARY | ROUND(HOURLY_SALARY*HOURS,0) |
| Zvýšení základu pro ZP - doplatek do minima | null | ZVYSENI_ZAKLADU_ZP | false | false | ADDITION | null | IF(GROSS_WAGE<ROUND((GUARANTEED_SALARY/CALENDAR_DAYS*(CONTRACT_CALENDAR_DAYS-(ABSENCE_MATERNITY_LEAVE_BEFORE_CHILDBIRTH_DAYS+ABSENCE_MATERNITY_LEAVE_SINCE_CHILDBIRTH_DAYS+ABSENCE_PARENTAL_LEAVE_DAYS+UNLIMITED_ABSENCE_ILLNESS_DAYS+UNLIMITED_ABSENCE_QUARANTINE_DAYS+ABSENCE_NURSING_DAYS+ABSENCE_LONGTERM_NURSING_DAYS+ABSENCE_PATERNITY_LEAVE_DAYS))),0),ROUND((GUARANTEED_SALARY/CALENDAR_DAYS*(CONTRACT_CALENDAR_DAYS-(ABSENCE_MATERNITY_LEAVE_BEFORE_CHILDBIRTH_DAYS+ABSENCE_MATERNITY_LEAVE_SINCE_CHILDBIRTH_DAYS+ABSENCE_PARENTAL_LEAVE_DAYS+UNLIMITED_ABSENCE_ILLNESS_DAYS+UNLIMITED_ABSENCE_QUARANTINE_DAYS+ABSENCE_NURSING_DAYS+ABSENCE_LONGTERM_NURSING_DAYS+ABSENCE_PATERNITY_LEAVE_DAYS))),0)-GROSS_WAGE,0) |
| Nadúvazek | null | NADUVAZEK | false | false | ADDITION | SALARY | ROUND(HOURLY_SALARY*HOURS,0) |
| Základní mzda nad práh hodnoty pojištění | null | ZAKLADNI_MZDA_NAD_POJISTENI | false | false | ADDITION | null | IF(GROSS_WAGE>INSURANCES_BASE_THRESHOLD,GROSS_WAGE,0) |
| Nevyčerpaná dovolená | null | NEVYCERPANA_DOVOLENA | false | false | ADDITION | BONUS | ROUND(AVERAGE_HOURLY_SALARY*VALUE,0) |
| Pracovní dny pro stravenky/paušál | null | STRAVENKY_PAUSAL_PRACOVNI_DNY | false | false | ADDITION | null | WORKED_DAYS |
| Stravenkový paušál - plný úvazek | null | STRAVENKY_PAUSAL_PLNY | false | false | ADDITION | SALARY | ROUND(WORKED_DAYS*MEAL_TICKET_COMPANY_ALLOWANCE_FULLTIME,0) |
| Stravenkový paušál - kratší úvazek | null | STRAVENKY_PAUSAL_KRATKY | false | false | ADDITION | SALARY | ROUND(WORKED_DAYS*MEAL_TICKET_COMPANY_ALLOWANCE_PARTTIME,0) |
| Pohyblivá složky mzdy 2 | null | POHYBLIVA_SLOZKA_2 | false | false | ADDITION | SALARY | ROUND(HOURS*WAGE_VARIABLE_COMPONENT_2_HOURLY,0) |
| Neplacené volno | null | NEPLACENE_VOLNO | false | false | ADDITION | SALARY | 0 |
| Sick day - zdravotní volno | null | null | false | false | ADDITION | SALARY | ROUND(AVERAGE_HOURLY_SALARY*HOURS,0) |
| Otcovská dovolená | null | null | false | false | ADDITION | null | 0 |
| Rodičovská dovolená | null | null | false | false | ADDITION | null | 0 |
| Odstupné | null | ODSTUPNE | false | false | ADDITION | BONUS | ROUND(SEVERANCE_PAY_INCOME_MULTIPLE*AVERAGE_HOURLY_SALARY*WEEKLY_WORKING_HOURS*AVERAGE_WEEKS_IN_MONTH,0) |
| Výkon práce mimo pracovitě | null | PRACE_MIMO_PRACOVISTE | true | false | ADDITION | SALARY | ROUND(HOURLY_SALARY*HOURS,0) |
¶ Typy smluv
| name | ignored_in_payrolls | main_contract | salary_type | insurances_threshold | amount_to_pay_payment_operation | job_category_id | include_absence_as_worked_hours |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| DPČ bez odvodu minimálního zdravotního pojištění | false | false | HOURLY | 3999 | null | 1 | true |
| DPP s odvodem minimálního zdravotního pojištění | false | false | HOURLY | 10000 | null | 1 | false |
| HPP THP | false | true | MONTHLY | null | null | 1 | true |
| OSVČ | true | false | MONTHLY | null | null | 1 | true |
¶ Příklad nastavení mzdových složek pro HPP
| name | salary_component_type | value | phase_number | unlimited | salary_absence_code | attendance_type | absence_type | direction | minimal_salary | tax_base | health_insurance_base | gross_wage | net_wage | amount_to_pay | average_vacation_amount_base | average_vacation_hours_base | social_insurance_base | valid_from | valid_to | type | added_manually |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Sociální pojištění zaměstnance | Sociální pojištění zaměstnance | null | 4 | false | null | null | null | SUBTRACTION | false | false | false | false | true | true | false | false | false | 2020-01-01 | null | null | false |
| Zdravotní pojištění zaměstnance | Zdravotní pojištění zaměstnance | null | 4 | false | null | null | null | SUBTRACTION | false | false | false | false | true | true | false | false | false | 2020-01-01 | null | null | false |
| Stravné | null | null | 7 | false | null | null | null | SUBTRACTION | false | false | false | false | false | true | false | false | false | 2020-01-01 | null | MEAL_VOUCHERS | false |
| Vyplacena záloha předem | null | null | 7 | false | null | null | null | SUBTRACTION | false | false | false | false | false | true | false | false | false | 2020-01-01 | null | null | true |
| Mimořádná měsíční prémie | null | null | 1 | false | null | null | null | ADDITION | true | true | true | true | true | true | true | false | true | 2020-01-01 | null | BONUSES_AND_SUBTRACTIONS | false |
| Mzdové srážky | null | null | 6 | false | null | null | null | SUBTRACTION | false | false | false | false | false | true | false | false | false | 2020-01-01 | null | BONUSES_AND_SUBTRACTIONS | false |
| Daň z příjmu fyzických osob (15% sazba daně) | Daň z příjmu fyzických osob (15% sazba daně) | null | 5 | false | null | null | null | SUBTRACTION | false | false | false | false | true | true | false | false | false | 2021-01-01 | null | null | false |
| Daň z příjmu fyzických osob (23% sazba daně) | Daň z příjmu fyzických osob (23% sazba daně) | null | 5 | false | null | null | null | SUBTRACTION | false | false | false | false | true | true | false | false | false | 2021-01-01 | null | null | false |
| Zdravotní pojištění zaměstnavatele | Zdravotní pojištění zaměstnavatele | null | 4 | false | null | null | null | ADDITION | false | false | false | false | false | false | false | false | false | 2021-01-01 | null | null | false |
| Náhrada mzdy za dovolenou | Náhrada mzdy za dovolenou | null | 1 | false | HOLIDAY | ABSENCE | Dovolená | ADDITION | false | true | true | true | true | true | false | false | true | 2020-01-01 | null | null | false |
| Doplatek do minimální mzdy | Doplatek do minimální mzdy | null | 2 | false | null | null | null | ADDITION | false | true | true | true | true | true | true | false | true | 2020-01-01 | null | null | false |
| Náhrada mzdy za nemoc | Náhrada mzdy za nemoc | null | 1 | false | ILLNESS | ABSENCE | Nemoc | ADDITION | false | false | false | false | true | true | false | false | false | 2020-01-01 | null | null | false |
| Svátek | Svátek | null | 1 | false | null | HOLIDAYS_COMPENSATION | null | ADDITION | true | true | true | true | true | true | true | true | true | 2020-01-01 | null | null | false |
| Základní měsíční mzda | Základní měsíční mzda | null | 1 | false | null | PRESENCE | null | ADDITION | true | true | true | true | true | true | true | true | true | 2020-01-01 | null | null | false |
| Návštěva lékaře | Náhrada mzdy za lékaře | null | 1 | true | HEALTH_CHECKUP | ABSENCE | null | ADDITION | false | true | true | true | true | true | false | false | true | 2020-01-01 | null | null | false |
| Otcovská dovolená | Otcovská dovolená | null | 1 | false | PATERNITY_LEAVE | ABSENCE | null | ADDITION | false | false | false | true | true | true | false | false | false | 2021-01-01 | null | null | false |
| Mzda za přesčas | Mzda za přesčas (včetně pohybl. složky mzdy) | null | 1 | false | null | OVERTIME | null | ADDITION | false | true | true | true | true | true | true | true | true | 2021-01-01 | null | null | false |
| Pohyblivá složka mzdy 1 | Pohyblivá složky mzdy 1 | null | 1 | false | null | PRESENCE | null | ADDITION | true | true | true | true | true | true | true | false | true | 2021-08-01 | null | null | false |
| Příplatek za práci ve svátek | Příplatek za směnu ve státní svátek | null | 1 | false | null | HOLIDAYS | null | ADDITION | false | true | true | true | true | true | true | false | true | 2022-09-01 | null | null | false |
| Příplatek za přesčas | Příplatek za přesčas | null | 1 | false | null | OVERTIME | null | ADDITION | false | true | true | true | true | true | true | false | true | 2021-01-01 | null | null | false |
| Rodičovská dovolená | Rodičovská dovolená | null | 1 | false | PARENTAL_LEAVE | ABSENCE | null | ADDITION | false | true | true | true | true | true | false | false | true | 2021-01-01 | null | null | false |
| Sick day | Sick day - zdravotní volno | null | 1 | false | SICKDAY | ABSENCE | null | ADDITION | false | true | true | true | true | true | false | false | true | 2021-01-01 | null | null | false |
| Zvýšení základu pro ZP - doplatek do minima | Zvýšení základu pro ZP - doplatek do minima | null | 3 | false | null | null | null | ADDITION | false | false | true | false | false | false | false | false | false | 2022-12-01 | null | null | false |
| Roční zúčtování - doplatek na daňovém bonusu | Doplatek na daňovém bonusu z ročního zúčtování | null | 5 | false | null | null | null | ADDITION | false | false | false | false | true | true | false | false | false | 2020-01-01 | null | null | false |
| Sociální pojištění zaměstnavatele | Sociální pojištění zaměstnavatele | null | 4 | false | null | null | null | ADDITION | false | false | false | false | false | false | false | false | false | 2021-01-01 | null | null | false |
| Roční zúčtování - přeplatek na dani | Přeplatek na dani z ročního zúčtování záloh na daň | null | 5 | false | null | null | null | ADDITION | false | false | false | false | true | true | false | false | false | 2020-01-01 | null | null | false |
| Daň z příjmu fyzických osob (15% sazba daně) před odečtením slev | Daň z příjmu fyzických osob (15% sazba daně) před odečtením slev | null | 5 | true | null | null | null | SUBTRACTION | false | false | false | false | false | false | false | false | false | 2021-01-01 | null | null | false |
| Nemoc (pro výpočet dovolené) | null | null | 1 | true | ILLNESS | ABSENCE | null | ADDITION | false | false | false | false | false | false | false | false | false | 2024-01-01 | null | null | false |
| Plně započitatelná náhradní doba (pro výpočet dovolené) | null | null | 1 | true | UNCONDITIONALLY_INCLUDED_TIME | ABSENCE | null | ADDITION | false | false | false | false | false | false | false | false | false | 2024-01-01 | null | null | false |
| Překážky na straně zaměstnance (pro výpočet dovolené) | null | null | 1 | true | EMPLOYEE_SIDE_OBSTACLES | ABSENCE | null | ADDITION | false | false | false | false | false | false | false | false | false | 2024-01-01 | null | null | false |
| Výkon práce mimo pracoviště | Výkon práce mimo pracovitě | null | 1 | false | AWAY | ABSENCE | Home office | ADDITION | true | true | true | true | true | true | true | true | true | 2024-01-01 | null | null | false |
| Mateřská | null | null | 1 | false | MATERNITY_LEAVE_BEFORE_CHILDBIRTH | ABSENCE | Mateřská dovolená | ADDITION | false | false | false | false | false | false | false | false | false | 2024-01-01 | null | null | false |
| Mateřská | null | null | 1 | false | MATERNITY_LEAVE_SINCE_CHILDBIRTH | ABSENCE | Mateřská dovolená | ADDITION | false | false | false | false | false | false | false | false | false | 2024-01-01 | null | null | false |
| Ošetřování člena rodiny | null | null | 1 | false | NURSING | ABSENCE | Ošetřovné | ADDITION | false | false | false | false | false | false | false | false | false | 2024-01-01 | null | null | false |
| Placenné volno | Náhrada mzdy za placené volno | null | 1 | false | PAID_ABSENCE | ABSENCE | Placené volno | ADDITION | true | true | true | true | true | true | true | true | true | 2024-01-01 | null | null | false |
¶ Příklad nastavení mzdových složek pro dpp
| name | salary_component_type | value | phase_number | unlimited | salary_absence_code | attendance_type | absence_type | direction | minimal_salary | tax_base | health_insurance_base | gross_wage | net_wage | amount_to_pay | average_vacation_amount_base | average_vacation_hours_base | social_insurance_base | valid_from | valid_to | type | added_manually |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Zdravotní pojištění zaměstnance | Zdravotní pojištění zaměstnance bez minima DPP a DPČ | null | 3 | false | null | null | null | SUBTRACTION | false | false | false | false | true | true | false | false | false | 2020-01-01 | null | null | false |
| Základní mzda nad práh hodnoty pojištění | Základní mzda nad práh hodnoty pojištění | null | 2 | false | null | null | null | ADDITION | false | false | true | false | false | false | false | false | true | 2020-01-01 | null | null | false |
| Sociální pojištění zaměstnance | Sociální pojištění zaměstnance DPP a DPČ | null | 3 | false | null | null | null | SUBTRACTION | false | false | false | false | true | true | false | false | false | 2020-01-01 | null | null | false |
| Daň z příjmu fyzických osob (15% sazba daně) | Daň z příjmu fyzických osob (15% sazba daně) | null | 4 | false | null | null | null | SUBTRACTION | false | false | false | false | true | true | false | false | false | 2021-01-01 | null | null | false |
| Daň z příjmu fyzických osob (23% sazba daně) | Daň z příjmu fyzických osob (23% sazba daně) | null | 4 | false | null | null | null | SUBTRACTION | false | false | false | false | true | true | false | false | false | 2021-01-01 | null | null | false |
| Sociální pojištění zaměstnavatele | Sociální pojištění zaměstnavatele DPP a DPČ | null | 3 | false | null | null | null | ADDITION | false | false | false | false | false | false | false | false | false | 2021-01-01 | null | null | false |
| Zdravotní pojištění zaměstnavatele | Zdravotní pojištění zaměstnavatele DPP a DPČ | null | 3 | false | null | null | null | ADDITION | false | false | false | false | false | false | false | false | false | 2021-01-01 | null | null | false |
| Základní mzda | Základní hodinová mzda | null | 1 | false | null | PRESENCE | null | ADDITION | true | false | false | true | true | true | true | true | false | 2020-01-01 | null | null | false |
| Daň z příjmu fyzických osob (15% sazba daně) před odečtením slev | Daň z příjmu fyzických osob (15% sazba daně) před odečtením slev | null | 4 | false | null | null | null | SUBTRACTION | false | false | false | false | false | false | false | false | false | 2021-01-01 | null | null | false |
| Výkon práce mimo pracoviště | Výkon práce mimo pracovitě | null | 1 | false | AWAY | ABSENCE | Home office | ADDITION | true | true | true | true | true | true | true | true | true | 2024-01-01 | null | null | false |
| Náhrada mzdy za dovolenou | Náhrada mzdy za dovolenou | null | 1 | false | HOLIDAY | ABSENCE | Dovolená | ADDITION | true | true | true | true | true | true | false | false | true | 2024-01-01 | null | null | false |
¶ Příklad nastavení mzdových složek pro dpč
| name | salary_component_type | value | phase_number | unlimited | salary_absence_code | attendance_type | absence_type | direction | minimal_salary | tax_base | health_insurance_base | gross_wage | net_wage | amount_to_pay | average_vacation_amount_base | average_vacation_hours_base | social_insurance_base | valid_from | valid_to | type | added_manually |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Sociální pojištění zaměstnance | Sociální pojištění zaměstnance DPP a DPČ | null | 3 | false | null | null | null | SUBTRACTION | false | false | false | false | true | true | false | false | false | 2020-01-01 | null | null | false |
| Základní mzda | Základní hodinová mzda | null | 1 | false | null | PRESENCE | null | ADDITION | true | true | true | true | true | true | true | true | true | 2020-01-01 | null | null | false |
| Zdravotní pojištění zaměstnance | Zdravotní pojištění zaměstnance bez minima DPP a DPČ | null | 3 | false | null | null | null | SUBTRACTION | false | false | false | false | true | true | false | false | false | 2020-01-01 | null | null | false |
| Doplatek do minimální mzdy | Doplatek do minimální mzdy | null | 2 | false | null | null | null | ADDITION | false | true | true | true | true | true | true | true | true | 2020-01-01 | null | null | false |
| Daň z příjmu fyzických osob (15% sazba daně) | Daň z příjmu fyzických osob (15% sazba daně) | null | 4 | false | null | null | null | SUBTRACTION | false | false | false | false | true | true | false | false | false | 2021-01-01 | null | null | false |
| Daň z příjmu fyzických osob (23% sazba daně) | Daň z příjmu fyzických osob (23% sazba daně) | null | 4 | false | null | null | null | SUBTRACTION | false | false | false | false | true | true | false | false | false | 2021-01-01 | null | null | false |
| Sociální pojištění zaměstnavatele | Sociální pojištění zaměstnavatele DPP a DPČ | null | 3 | false | null | null | null | ADDITION | false | false | false | false | false | false | false | false | false | 2021-01-01 | null | null | false |
| Zdravotní pojištění zaměstnavatele | Zdravotní pojištění zaměstnavatele DPP a DPČ | null | 3 | false | null | null | null | ADDITION | false | false | false | false | false | false | false | false | false | 2021-01-01 | null | null | false |
| Daň z příjmu fyzických osob (15% sazba daně) před odečtením slev | Daň z příjmu fyzických osob (15% sazba daně) před odečtením slev | null | 4 | false | null | null | null | SUBTRACTION | false | false | false | false | false | false | false | false | false | 2021-01-01 | null | null | false |
| Základní mzda nad práh hodnoty pojištění | Základní mzda nad práh hodnoty pojištění | null | 2 | false | null | null | null | ADDITION | false | false | true | false | false | false | false | false | true | 2021-01-01 | null | null | false |
| Výkon práce mimo pracoviště | Výkon práce mimo pracovitě | null | 1 | false | AWAY | ABSENCE | Home office | ADDITION | true | true | true | true | true | true | true | true | true | 2024-01-01 | null | null | false |
| Náhrada mzdy za dovolenou | Náhrada mzdy za dovolenou | null | 1 | false | HOLIDAY | ABSENCE | Dovolená | ADDITION | true | true | true | true | true | true | false | false | true | 2024-01-01 | null | null | false |