Reporty jsou dostupné v hlavním menu v sekci Reporty.
Report zobrazuje souhrn dětí zaměstnanců, na které je uplatňováno daňové zvýhodnění podle aktuálních údajů v systému.
Po vyplnění pole „K datu“ se zobrazí seznam všech dětí, které jsou k tomuto datu evidovány.
Sloupce v reportu:
Report slouží ke kontrole správnosti zadaných údajů o dětech zaměstnanců a k identifikaci zaměstnanců, u nichž je nutné doložit potvrzení o studiu dítěte nebo ověřit, na které dítě je uplatňována sleva na poplatníka a na které nikoliv.
Report slouží pro lepší přehlednost a zjednodušení práce při vyúčtování obědů zaměstnancům ve mzdách.
Na začátku je potřeba vyplnit konkrétní datum, ke kterému chcete obědy zobrazit.
Po zadání data se zobrazí seznam jídel s přehledem, který zaměstnanec si jaké jídlo objednal.
Sloupce v reportu:
Report poskytuje přehled všech aktuálně platných lékařských prohlídek zaměstnanců. U každé prohlídky zobrazuje datum platnosti (expirace), do kterého je posudek považován za platný.
Slouží personalistům a mzdovým účetním k průběžnému sledování nadcházejících termínů vypršení platnosti a k zajištění včasného absolvování nových prohlídek.
Report Průměrný výdělek za kvartál poskytuje přehled průměrných výdělků zaměstnanců za zvolené čtvrtletí.
Na začátku reportu je k dispozici pole Datum – jeho vyplnění není povinné. Pokud zůstane prázdné, systém automaticky použije aktuální datum. Účetní si tak může zobrazit přehled k dnešnímu dni nebo vyhledat data zpětně.
Sloupce v reportu:
Report umožňuje snadné porovnání výdělků zaměstnanců mezi jednotlivými obdobími a slouží jako praktický podklad pro mzdové analýzy, kontroly a plánování personálních nákladů.
Report slouží k přehledu všech zaměstnanců a jejich aktivních uživatelských oprávnění v systému.
Zobrazuje konkrétní seznam uživatelů spolu s informací, jaká práva mají přiřazená a které z nich jsou aktuálně aktivní.
Report slouží ke kontrole přístupových oprávnění zaměstnanců, čímž přispívá k bezpečnosti systému. Umožňuje rychle ověřit, kdo má přístup k jednotlivým částem systému a zda jsou role a oprávnění nastaveny správně.
Report Přiřazení práva dle rolí poskytuje přehled všech uživatelských rolí ve společnosti a jejich přiřazených oprávnění.
Zobrazuje detailní seznam rolí spolu s informacemi o tom, jaká práva mají jednotlivé role nastavená a která jsou aktuálně aktivní.
Slouží jako nástroj pro efektivní kontrolu a správu oprávnění, zajišťuje bezpečnost systému a přehlednost v přístupech. Zároveň usnadňuje přiřazování práv novým uživatelům i kontrolu oprávnění u stávajících rolí.
Report zobrazuje přehled všech upozornění (např. chyb, varování nebo systémových hlášek), která jsou relevantní pro daného uživatele a jeho tým. Slouží k monitorování a řízení problémů nebo incidentů v systému, kdy uživatel vidí pouze ta upozornění, za která odpovídá on sám nebo jeho podřízení. Díky tomu umožňuje rychle reagovat na vzniklé chyby či nestandardní situace v procesech, výrobě nebo evidenci dat.
Hlavní funkce reportu:
Zahrnutí podřízených rolí: Report zohledňuje nejen upozornění aktuálního uživatele, ale i všech jeho podřízených, a to až do desáté úrovně v hierarchii rolí.
Filtrace upozornění: Zobrazují se pouze ta upozornění, u kterých je daný uživatel nebo jeho tým určen jako odpovědná role.
Časový přehled: U každého upozornění je uveden čas vzniku a případně i čas vyřešení.
Stav upozornění: Upozornění jsou označena jako „Nové“ nebo „Vyřešené“, což pomáhá sledovat aktuální stav problémů.
Podrobnosti o obsahu: Z každého upozornění se zpracovávají klíčové údaje, jako je ID a název dotčené entity, typ operace, popis chyby či zpráva systému.
Sloupce v reportu:
Každý řádek reportu představuje jedno konkrétní upozornění, který se týká uživatele nebo některého člena jeho týmu. Report je vhodný pro vedoucí pracovníky a správce systémů, kteří potřebují sledovat vznik a řešení problémů v rámci svých procesů a reagovat na ně včas.
Report zobrazuje přehled pracovních aktivit zaměstnanců v určeném časovém období (výchozí je posledních 7 dní od začátku aktivity).
Zaměřuje se na evidenci pracovních činností, jejich délku trvání, přiřazené role a související detaily.
Je užitečný pro sledování produktivity, docházky, pracovního času, případně jako podklad pro výkazy nebo audit.
Report zahrnuje pouze aktivity, u kterých je zaměstnanec přiřazen k nadřazené roli. Tím umožňuje vedoucím pracovníkům zobrazit přehled aktivit pouze jejich týmu.
Hlavní funkce reportu:
Časové období: Data se filtrují podle období mezi dvěma daty (od–do). Výchozí nastavení zobrazuje aktivity za posledních 7 dní, ale je možné zvolit libovolné období (např. týden, měsíc).
Souhrn rolí: Každému zaměstnanci se zobrazí všechny jeho nadřazené role spojené do jednoho přehledu.
Délka trvání: Délka aktivity se počítá v minutách jako rozdíl mezi časem zahájení a dokončení (případně aktuálním časem, pokud aktivita dosud probíhá).
Filtrace a návaznost: Zahrnuty jsou pouze osoby s přiřazenými nadřazenými rolemi. Aktivity jsou doplněny o informaci o typu činnosti a případně o vazbu na výrobní dávku nebo jinou operaci.
Řazení: Výsledky jsou seřazeny chronologicky podle začátku aktivity, což umožňuje snadné sledování průběhu práce.
Zobrazené sloupce:
Každý řádek v reportu představuje konkrétní aktivitu jednotlivého zaměstnance.
Report slouží vedoucím pracovníkům jako přehledný nástroj pro kontrolu činností jejich týmu a pro vyhodnocení efektivity práce jednotlivců i celých oddělení.
Report slouží k evidenci příchodů a odchodů zaměstnanců. Obsahuje čtyři sloupce:
Report je vhodný pro kontrolu docházky a přehled příchodů a odchodů jednotlivých zaměstnanců.